Pau · Pyrénées-Atlantiques (64)
Se reconvertir à Pau — guide local complet
15 ans de terrain Nouvelle-Aquitaine. Connaissance du bassin palois (Total, Safran, université, tourisme) et des dispositifs régionaux.
Pau combine plusieurs identités économiques fortes : énergie et géosciences (Total Pau historique), aéronautique (Safran Helicopter Engines), santé (CH Pau + privé), université (UPPA 12 000 étudiants), tourisme Béarn / Pyrénées, services. Une reconversion à Pau joue sur 4 leviers : capter les grands groupes si profil pertinent, monter sur santé / IT, mobiliser dispositifs NA, choisir centre adapté (AFPA, GRETA, CCI, UPPA).
Cette page est faite pour vous si…
- Vous habitez Pau, Lons, Billère, Bizanos, Jurançon, Idron.
- Vous êtes salarié·e Total, Safran, sous-traitants et envisagez une bascule.
- Vous voulez viser santé, tech, énergie comme opportunités de reconversion à Pau.
Les 3 choses à vérifier avant de lancer un projet local
- Le secteur cible recrute-t-il à Pau ? — Data Emploi 64 ou France Travail Pau.
- Vos compétences transférables ? — Énergie / aéro valorisent technicité. Santé valorise relation, écoute, rigueur.
- Le centre est-il accessible ? — AFPA, GRETA, CCI, UPPA à Pau. Sinon Bayonne (1h), Tarbes (45 min), Bordeaux (2h30).
Le marché de l'emploi à Pau
Énergie & géosciences — Total Pau (recherche, IT, projets énergie). Hub historique pétrolier en transition vers énergies bas-carbone. Sous-traitants en orbite.
Aéronautique — Safran Helicopter Engines (~3 000 salariés, leader mondial moteurs hélicos). Production, qualité, supply chain, R&D.
Santé — CH Pau, polycliniques, EHPAD, libéral. Aide-soignant, AES, infirmier en tension chronique.
Tech & numérique — Helioparc Technopole, ESN locales. Marché en croissance.
Tourisme & services — Béarn, Pyrénées, ski, thermalisme. Saisonnalité forte.
BTP & artisanat — Tissu PME local, besoins maintenance industrielle, électricité.
Les 5 erreurs classiques à Pau
Penser que Total / Safran sont inaccessibles en reconversion
Total et Safran recrutent chaque année en reconversion adulte, sur des profils ciblés (IT, projet, supply chain, qualité). Diplôme/Titre Pro adapté + stage = chemin réaliste.
Sous-estimer la santé comme option
CH Pau + privé + EHPAD = bassin santé en tension permanente. Aide-soignant et AES particulièrement accessibles.
Choisir un métier sans débouché Pau
Certains métiers urbains (mode, créatifs avancés, finance complexe) ne recrutent quasi pas à Pau. Vérifiez avant.
Négliger UPPA en formation continue
Université de Pau propose DU, masters pro, VAE — souvent méconnus, qualité reconnue, financement CPF possible.
Refuser Bayonne ou Tarbes
Pour filière rare, 45 min à 1h reste raisonnable. Élargir le périmètre ouvre des options.
Ma méthode : du sérieux, du concret, de l'humain
Cas 1 — Technicienne assurance 38 ans, Pau
Voulait basculer santé. Diagnostic : Titre AES via Croix-Rouge Pau + PTP Transitions Pro NA. Embauche EHPAD locale 1 mois post-Titre.
Cas 2 — Ancien militaire 42 ans, Bizanos
Voulait passer maintenance industrielle. Diagnostic : Titre Pro Technicien Maintenance via AFPA Pau + stage Safran Helicopter Engines. Embauche en CDI à Safran à 2 mois post-Titre.
Concrètement, comment je peux vous aider
- Un rendez-vous de 45 à 60 minutes en visio.
- Objectif : valider la faisabilité du projet, identifier les employeurs cibles à Pau, monter le bon montage financier.
- À l'issue : shortlist métiers + plan financement + centres priorisés.
- Pas d'engagement, pas de vente de formation déguisée.
Un projet d'antenne IFPA à Pau est à l'étude pour 2026-2027, avec en priorité deux Titres Pro RNCP très demandés localement : TIP — Technicien Informatique de Proximité (8 mois, bac, salaire entrée 1 800-2 100 €) et CIP — Conseiller en Insertion Professionnelle (10 mois, bac+2, salaire entrée 1 800-2 200 €). Aucune date de session n'est encore fixée. Faites-vous connaître maintenant pour être informé·e en priorité du lancement et peser dans la planification.
Pas d'engagement, juste une déclaration d'intérêt pour calibrer le projet. Vous restez libre à 100 % au moment de l'ouverture.
« Pau, c'est un bassin riche et atypique. Quand on connaît la logique de ses grands groupes et de ses PME, on y construit des reconversions très solides. »
Sources & acteurs Pyrénées-Atlantiques / Nouvelle-Aquitaine
Questions fréquentes
Quels métiers recrutent à Pau en 2026 ?
Tensions sur : énergie et géosciences (Total Pau, sous-traitants), aéronautique (Safran Helicopter Engines), santé (CH Pau + privé), tech IT, tourisme et services à la personne, BTP qualifié, commerce. Bassin atypique combinant grands groupes industriels et tissu PME.
Quels organismes de formation à Pau ?
AFPA Pau, GRETA Béarn-Soule, CCI Formation Pau Béarn, CNAM Nouvelle-Aquitaine - Pau, Université de Pau et des Pays de l'Adour (UPPA) - formation continue, CFA des Métiers Pau, plus organismes Qualiopi spécialisés.
Quels dispositifs régionaux pour Pau ?
Pau dépend de la Nouvelle-Aquitaine (ancien Aquitaine fusionné). Dispositifs : Transitions Pro NA, Région NA / PRF, France Travail Pau, CPF. Cap Métiers Pyrénées-Atlantiques donne la lecture locale.
L'accompagnement se fait-il à distance ?
Oui, principalement en visio. La connaissance fine du bassin palois (Total, Safran, écosystème énergie, tourisme Béarn) est l'atout — pas besoin de proximité physique systématique.
Peut-on viser une bascule vers Total ou Safran ?
Oui mais sélectif. Total Pau recrute sur géosciences, IT, projets énergie. Safran sur production aéronautique, qualité, supply chain. Diplôme + reconversion ciblée (Titre Pro adapté + stage) = chemin réaliste.
Pau, un bassin riche et stratégique
Le bassin palois est structurellement porteur pour qui sait lire ses dynamiques. 45 minutes pour valider votre projet avec les vrais employeurs locaux.
ou via le formulaire de contact →